{title}  

«© ВЕСЬ АНГАРСК.РУ»
Первая полоса: » » Ангарская медицина в кадровом ступоре
Про Ангарск : Ангарская медицина в кадровом ступоре
Ангарская медицина в кадровом ступореПо поводу состояния ангарского здравоохранения можно бесконечно ломать копья в спорах, аргументируя любую точку зрения конкретной практикой городских больниц и поликлиник. И при этом стоит обратить внимание на факт: чем выше пост в здравоохранении нашего местечка, тем выше оценка деятельности врачей и, особенно, системы управления медициной. Негативные же мнения рядовых пациентов - всего лишь отдельный бессистемный просчет, игра случая и обстоятельств. А так... «Все хорошо, прекрасная маркиза!» Пробегаешь в очередной раз интервью бывшего начальника отдела ангарского здравоохранения Людмилы Юргенсон полугодичной давности. Красной линией проходит мысль: лучше, чем у нас, медицина организована только в раю!

Да, встречаются отдельные недостыковки, но аппарат управления всегда держит руку на пульсе ситуации! Так, может, стоит поговорить с серьезными опытными врачами-профессионалами, знающими истинное положение вещей и душевно болеющими за свое дело? И мы нашли такого специалиста, широко известного сотням ангарских женщин. Представляем: кандидат медицинских наук ЧЕРКАШИН Виктор Николаевич.

Ему слово:
- Мне нравятся улицы, фонтаны, парки, дети в колясках под взглядом хлопотливых мамочек. И все это - в моем городе. Все это - родное. Потому и обидно, что кадровой политикой в этом городе теперь никто не занимается. Раньше в горкоме и исполкоме работали люди, позже уходившие на повышение в область и в Москву. Вплоть до министерских постов, как это получилось у Роберта Зурабова. Но они регулярно готовили себе замену, работали с молодыми кадрами.

Я начинал медицинскую практику в МСЧ-28. Заведующие отделениями уходили на повышение, но их места занимали подготовленные молодые специалисты. Была преемственность! Нынче я ее не вижу. Страшно то, что ее сегодня нет в здравоохранении. Зато в законодательной власти врачей, особенно главных, множество. И было, и есть. Подозреваю, что и будет. Человек верит врачу, потому что если не ему, то кому же?

Басманов, Кудреватых, Малов, Городской... Сплошь люди в белых халатах. Каждый из них может заниматься шумным пиаром и строительством, но организацией реальной и продуктивной медпомощи они не занимаются. И это печально, хотя с единой меркой к каждому тут подойти сложно. Сменили Людмилу Юргенсон на Марину Сасину в Горздравотделе. Но поменять кучера у упряжки на таком уровне при плачевном положении дел - не выход. И вообще, Горздрав в таком виде, в котором он сейчас существует и работает, не нужен.

Ангарская медицина в кадровом ступореИдёт перестройка всей системы здравоохранения, а у Горздрава нет ни денег, ни влияния. Все средства у Главного Врача. А все приказы спускаются на основании распоряжений Обл Здрав Отдела и министерства. И кадровой подготовкой не занимается никто. Был у нас врач от Бога, Наталья Петровна Бреус - акушер и хирург с фонтаном таланта. Ее, что называется, «ушли» из системы. И Ангарск проиграл. В угоду чьим-то амбициям и политическим интересам высококлассного спеца убрали из медицинской сферы города. Она могла сказать правду в глаза самому высокому начальству, и этим стала неугодна властям города.


Ангарская медицина в кадровом ступореЯ сотрудничаю с медицинским центром «Амрита». Спрашиваю пациенток: почему на родовспоможение идете сюда, платно, а не в бесплатный роддом? И там есть солидные специалисты! Ответ: здесь спокойней и надежней, и потом - там все равно направят на платные исследования.

- А побывайте в женской консультации...
Побывали. И что увидели? Пустые коридоры, 2-3 женщины, ожидающие приема, и очередь в регистратуру. Зачем? Спрашиваем - и в ответ получаем недоуменный взгляд: а как же с направлением на УЗИ, на анализы?


Ангарская медицина в кадровом ступореПонятно, что хочешь здоровья себе и ребенку, рассчитывай только на себя и зарплату мужа, который оплачивает наблюдение за тобой в серьезной медицинской структуре, а не в этой конторе. Но первые шаги и получение направлений надо фиксировать здесь, - это речь Юлии. Пятый месяц беременности.
- Третий раз прихожу на прием с жалобами на ... некоторое недомогание. Может быть, хоть сегодня примут, найдут свободного врача, а то мой участковый в отпуске... - Вика, седьмой месяц беременности. Кстати в день посещения сего специфического заведения основной вход был закрыт без всякого объявления о том, что входить надо сбоку, почти со двора.


Ангарская медицина в кадровом ступореИ там Тяжело топтались несколько, весьма озадаченных мамочек. Врач работает во имя простых людей, - продолжает Виктор Черкашин.
- Я понимаю Наталью Бреус. Ей людей жалко. Ушла она работать в Иркутск, а там уровень предоставляемых услуг оказался на порядок выше, чем в Ангарске. Гинекология - специфическая ветвь медицины. Когда строилась ангарская консультация (а их всего 2, построенных по этому специализированному проекту в России), предполагалось проводить спецотбор среди врачей акушеров и гинекологов. У нас же теперь кадровый состав формируется по остаточному принципу. Туда переводят пьющих, хамоватых врачей.

По уму там должен быть весь спектр услуг, индивидуальная работа с пациенткой, а не единый подход по единой схеме, как это происходит сейчас. Нет современной организации медицины и спрос за это с вождей Ангарского здравоохранения, к тому же наделённых властью. Они-же порядком в собственных лечебных учреждениях навести не могут. В отношении порядка в той-же поликлиннике №2 может сказать работающая пенсионерка Галина Смирнова. Мы с мужем оба диабетики. Приходим на прием к врачу, заведомо вооружась приемными талончиками на определенное время. Сидим, ждем. Но рядом другая очередь, платная. И она-то движется. А мы - сидим, ждем. Платить за то, что нам гарантировано статьей 19-ой конституции, бесплатное здравоохранение, мы не можем, нет средств.

Но неужели за 40 лет работы на госпредприятиях мы не заслужили человеческого и законного отношения в больнице? Пришли во второй раз - та же история. И только после скандала мы добились приема. 0 качестве этого приема не хочется и вспоминать. Мы не заслужили таких унижений и оскорблений от медиков, которые получали бесплатное образование за наш же счет.

- Сегодня актуален вопрос об этике руководителя, депутата, врача. Как может начальник перинатального центра, врач и депутат, открывать параллельную фирму медицинских услуг, руководителем которой становится его весьма приближенная персона? Виктор Черкашин неторопливо ведет свою речь. - Насколько это юридически и этически возможно? И почему услуги, невозможные для оказания в ПЦ, весьма возможны в этой самой фирме на коммерческой основе? Почему беременных женщин отправляют на платные исследования на «Сатурн»? В центре нет условий, аппаратуры? Но где тогда заявки на эту аппаратуру, потуги на переорганизацию работы роддома?

Я не против платного здравоохранения. Но я за равное качество предоставления Платных и Бесплатных услуг. А женщины идут в "Амриту", а не в консультацию или перинотальный центр. Не люблю и не хочу кого-то обличать в чём-то но имею право на проведение параллели: Александр Городской и Борис Басманов. Басманов ремонтирует поликлинику, добывает средства, получает аппаратуру, проводит компьютеризацию лечебного процесса... А Александр Александрович? Сфера приложения сил и власти одна, а подходы к приложению разные, а что творится в БСМП?

Что творится в этом лечебном заведении, давно известно по фантастическим публикациям в городской прессе. Письмо во «Время» 76-летней Антонины Антипиной, вышедшее под названием «Загнали в гроб» в № 93, переворачивает с ног на голову все представления о «самой гуманнейшей из профессий».

Диван в коридоре, матрац в пятнах мочи и крови, беспомощный старик, которого некому переложить на инвалидную коляску, кроме сердобольных больных. И закономерный итог - смерть. И официальная рецензия на факт Марины Сасиной: «Приносим вам искренние извинения за некорректное поведение медицинского персонала. С Уважением, начальник управления здравоохранения...»

Человек умер, а надгробием ему официальные извинения? Каламбур системы дошел до маразма, настоянного на абсурде. И что же в такой ситуации делать? Возвращаться к истокам Гиппократа, - считает Виктор Николаевич, любить свою работу, ставить цели и задачи, идущие на пользу людям. У того же Александра Городского два образования плюс диплом юриста. Но, видимо, образование и личные соображения не всегда идут в одной упряжке. Всему же виной - плохая кадровая политика. К коллегам я могу хорошо относиться, как к людям, но имею право критиковать их как руководителей.

- Виктор Николаевич, каковы Ваши конкретные предложения по реанимации ангарского здравоохранения?

- Во-первых, необходима смена среднего звена управленцев в медицине: главврачей и заведующих отделениями, за редким исключением. Смена руководства женской консультации, а с ним - стиля, принципов и качества работы.

Во-вторых, обязательно поставить во главе роддома другого врача. Александр Городской, к сожалению, не состоялся как врач, как человек и как организатор. Перинатальный центр это помощь женщинам на более высоком уровне. Название сменили, а качество медицинских услуг понизили. Нонсенс! По евростандартам сегодня требуется уметь выхаживать недоношенных младенцев с 500-граммового веса. Тут нужны и другие мед-технологии, и совокупность врачей разных специальностей.

В-третьих. Марина Сасина - хороший организатор частной поликлиники, с прогрессивным взглядом на развитие местной медицины. Но хватит ли у нее сил противостоять сложившейся системе и модернизировать управление здравоохранением?

В-четвертых. Надо остановить утечку из города молодых перспективных кадров. У нас же многие квалифицированные врачи уезжают туда, где им предоставляют более выгодные условия работы и жизни. В Новосибирск, Омск, в Московскую область. И это только то, что предполагает изменения кадровой политики в ангарской медицине. Об остальной тысяче проблем нужен другой, особый разговор.

Владимир Нестеров,
фото Автора
скачать dle 12.1
Чтобы получить ссылку на эту новость, достаточно «КЛИКНУТЬ» по ней:

Ссылка в Браузер:
HTML-код для Cайта:
BB-код для Форума:

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Поэтому функционал Нашего портала для Вас ОГРАНИЧЕН, чтобы снять ограничения,
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.
С Уважением, Администрация Портала Ангарска ALLANGARSK.RU
Читайте дополнительно в этом разделе:

Рекомендуем к прочтению: Информация
  Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.



Ваше мнение
Нужна ли Ангарску общественная организация АВТОМОБИЛИСТОВ, независимо от марки а/м?



Получать Новости на Е-майл





Погода Сегодня:

Партнеры проекта


Наш Портал в Рейтингах

Анализ сайта  
RSS  




Оперативно и достоверно обо всех событиях и происшествиях города Ангарска, Комментарии экспертов, Мнения официальных лиц.
При использовании материалов сайта, согласно «Пользовательскому Соглашению», активная гиперссылка ( без редиректа )
на портал ALLANGARSK.RU обязательна! Россия © ВЕСЬ АНГАРСК.РУ 2007- 2014 «Ангарские региональные новости» | cтатьи

 
 Наши контакты:
 E-mail: написать письмо
 Наш адрес:
 Иркутская обл. г. Ангарск
 9 микрорайон, ст.«Сиб-Сервис»